Летом в Ленобласти заработает пилотный проект по страхованию граждан
С 1 июля этого года 47 регион переходит на механизм прямых выплат. Что это значит рассказали сегодня, 13 марта, в правительстве региона в ходе семинара-совещания.
Нововведения касаются как рядовых работников, так и директоров организаций. Теперь часть пособий будут выплачиваться человеку напрямую, из Фонда социального страхования РФ, а не через работодателя, как раньше.
Мы понимаем, что это позволит контролировать процесс бухгалтерского учёта и отчётности и позволят работникам предприятий и учреждений Ленинградской области гарантированное получение всех выплат, предусмотренных социальным страхованием.
Николай Емельянов, первый заместитель председателя правительства Ленинградской области по социальным вопросам
Речь идёт о выплатах по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, по рождению ребёнка. Также это коснётся оплаты дополнительного отпуска в санатории, который предоставляется в связи с несчастным случаем на производстве. Деньги будут приходить работнику на его лицевой счёт в банке — или с помощью почтового перевода.
В тех регионах, где мы уже перешли на прямые выплаты, работодатели сначала отнеслись к этому настороженно, но потом убедились, что всё это работает.
Татьяна Лотоцкая, первый заместитель председателя Фонда социального страхования Российской Федерации
По новой системе работодатель будет вносить страховые взносы в бюджет Фонда в полном объёме — не уменьшая их, как сейчас, на суммы выплат коллективу. Такой проект уже реализовали в ряде регионов России. И, по словам сотрудников Фонда социального страхования, переходить на старый режим теперь никто не хочет.