Ленобласти не хватает 56 тысяч квалифицированных кадров

Одно из упущений — нецелевое трудоустройство выпускников вузов и техникумов. Кроме того, часто бюджетные учебные места, созданные в Ленобласти, занимают приезжие из других регионов. Нашим абитуриентам что-то не нравится. Данные разнятся по районам и по филиалам учебных заведений.

Ключевым ответом на данный вызов должно стать трудовое воспитание школьников и молодежи. Именно его реализацию обсудили сегодня члены совета и руководители профильных комитетов. Например, предмет «труд» был возвращен в школы с этого года.

В нашем регионе также есть успешный опыт создания губернаторских молодежных трудовых отрядов. Этим летом в них работали 1 300 подростков. Трудовое воспитание — комплексный и сложный процесс, который включает в себя и профориентацию. Развитие сотрудничества между школами и крупными предприятиями региона, а также хорошо организованный профориентационный путь для ребят должны помочь с решением проблемы кадрового голода в регионе.